分集劇情導航：第1集 第2集 第3集 第4集 第5集 第6集 第7集 第8集 第9集 第10集 第11集 第12集 第13集 第14集 第15集 第16集 第17集 第18集 第19集 第20集 第21集 第22集 第23集 第24集 第25集 第26集 第27集 第28集 第29集 第30集 第31集 第32集
養老院迎來年度評估檢查，沈院長帶領團隊準備迎檢。然而一份匿名舉報信卻寄到了衛生局，質疑養老院的護理質量和食品安全。
衛生局下周將來養老院進行年度評估，全院上下都在做準備。沈院長加班加點整理資料，護理員們反復練習應急操作，廚房重新盤點食材庫存。
就在大家忙得不可開交時，院長收到一封來自衛生局的信函。信中舉報養老院存在護理員資質不全、食品采購不合規等問題。矛頭似乎指向副院長老趙，因為他負責采購和人事工作。
沈院長沒有聲張，暗中調查此事。她調閱了近半年的采購清單，發現的確有幾筆支出沒有正規發票。當她找老趙對質時，老趙委屈地說那些是為了照顧一位困難老人家屬的補貼。
原來那位老人的兒子早逝，兒媳獨自撫養孩子無力支付全部費用，老趙私下減免了部分費用，自己貼錢補了差額。沈院長了解真相后，沒有責怪老趙，而是決定用其他方式解決這個歷史遺留問題。
評估當天，沈院長主動向檢查組說明了情況，并提交了整改方案。檢查組對養老院的透明態度表示認可，同時也提出了改進建議。老趙被沈院長的公正處理感動，表示以后會更加規范工作流程。
